8 haftam kaldı, Mutterschutz ve Elterngeld parası için ne yapmalıyım?

304 göst.
6-yaş-çocuklar kategorisinde (40 puan) tarafından

Hallo meine Lieben bis zur Geburt sind es noch ca.  8 wochen ich hätte da paar Fragen Vllt könnt ihr mir ja helfen.


Befinde mich seit Beginn der Schwangerschaft im beschäftigungsverbot (Arbeitsbedingt ).

Wie gehe ich jetzt vor sollte ich schon zur Krankenkasse und mutterschutzgeld beantragen diese 13euro am tag was mir 6 wochen vor und 8 wochen nach Geburt zu steht?

Welche Unterlagen benötige ich dafür ? 


Nach diesen 8 wochen gehe ich ja in elternzeit oder ? 

Und wo wird das berechnet mit 67% vom Nettogehalt wo kann ich das berechnen lassen was ich kriegen werde ? 



Nach der Geburt wenn ich auf Hilfe angewiesen bin im Haushalt etc kann dies mein Mann übernehmen sodass er von der Arbeit befreit wird und die Kasse zahlt ihn dafür ? 



Bin für jeden Tipp dankbar was ich noch so beantragen kann bin bei der AOK versichert 


Ihre Schwangerschaft Woche 32

1 cevap

0 oy
(63 puan) tarafından

Du gehst 7 wochen vor der Geburt zur Krankenkasse und beantragst Mutterschaftsgeld ,und gibst deim Arbeitgeber auch 7 Wochen vor Geburt bescheid wie lange du in Elternzeit gehst ,und du kannst dir schon mal die Anträge für Kindergeld und Elterngeld besorgen und schon soweit ausfüllen ,und wenn das baby dann da ist den rest ausfüllen ,da hast du dann nicht mehr so viel zu tun .

(40 puan) tarafından
Elterngeld ist ja 67% wo beantrage ich das ? Krankenkasse sagt nicht bei uns die wusste auch nicht wo
(63 puan) tarafından
Glaub aufm Jugendamt ,das Elterngeld berechnet sich aus den letzten 12 Monaten Lohn den du bekommen hast der Durchschnitt ,sind 67 prozent können auch 65 sein .
tarafından
Also ich habe auch seit Anfang an Beschäftigungsverbot und das ist bis 8 Wochen vor dem Entbindungstermin ausgeschrieben. Schau mal was der Arzt bei deinem Beschäftigungsverbot für ein Datum drauf geschrieben hat.
Das Elterngeld bezahlt bei uns die Familienkasse und die wiederum ist bei der Agentur für Arbeit mit untergebracht.

LG und noch eine schöne restliche Schwangerschaft

💡 Bu Konuda En Sık Sorulan Sorular

▶ Doğumdan önce ve sonra alacağım 13 euro günlük mutterschutz parasını nasıl talep ederim?
Mutterschutz parası (Mutterschaftsgeld) için öncelikle hamilelik süresince işten yasaklandığınızı belirten bir doktor raporuyla birlikte sigorta şirketiniz (AOK) ile iletişime geçmelisiniz. Başvuru için işvereninizden alacağınız ve çalıştığınız süreyi gösteren belge, son maaş bordrolarınız ve doktor raporunuzu sunmanız gerekmektedir. Bu para, doğumdan önceki 6 hafta ve doğumdan sonraki 8 hafta boyunca gebeliğinize bağlı olarak ödenir ve günlük 13 Euro'yu aşan kısmı işvereniniz tarafından tamamlanır.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ Mutterschutz sonrası eşim benim ev işlerime yardım ederse işvereninden izin alıp maaş alabilir mi?
Doğum sonrası eşinizin evinize destek olması için işvereninden izin alması mümkündür, ancak bu durum genellikle maaşlı bir destek sağlamaz. Eşiniz, sizin bakımınız ve ev işleriniz için özel bir bakım izni (Pflegezeit) veya babalık izni (Vaterschaftsurlaub) gibi seçenekleri araştırabilir. Bazı durumlarda, belirli şartlar altında sosyal yardım kuruluşları veya sigorta şirketleri tarafından ek destek sağlanabilir ancak eşinizin doğrudan işvereninden maaş alması yaygın bir uygulama değildir.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ 67% net maaş üzerinden hesaplanan ebeveyn izni (Elternzeit) parasını nerede hesaplatabilirim?
Ebeveyn izni (Elternzeit) süresince alacağınız ebeveyn parası (Elterngeld) genellikle net maaşınızın %67'si olarak hesaplanır. Bu hesaplamayı yapabilmek için Almanya'daki Elterngeldstellen (ebeveyn parası ofisleri) ile iletişime geçmeniz veya resmi web sitelerindeki hesaplama araçlarını kullanmanız önerilir. Başvurunuz sırasında gerekli belgeleri sunarak net maaşınız üzerinden size ödenecek miktarı öğrenebilirsiniz.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ İş kaynaklı çalışmama yasağı (beschäftigungsverbot) durumunda mutterschutz parasını ne zaman ve nasıl talep etmeliyim?
İş kaynaklı çalışmama yasağınız hamileliğinizin başlangıcından beri devam ediyorsa, Mutterschutz parası (Mutterschaftsgeld) için sigorta şirketinizle (AOK) en kısa sürede iletişime geçmelisiniz. Doktorunuzdan alacağınız ve çalışmama yasağınızı belgeleyen raporu, işvereninizden alacağınız çalışma süresini gösteren belgeyi ve kimlik belgelerinizi başvuru sırasında sunmanız gerekmektedir. Bu paranın ödenmesi için doğumdan önceki 6 hafta ve doğumdan sonraki 8 haftalık dönemdeki haklarınızı talep etmelisiniz.
Bu yanıt faydalı oldu mu?
▶ AOK sigortalıyım, Mutterschutz parası ve ebeveyn parası dışında talep edebileceğim ek yardımlar var mı?
AOK sigortalısı olarak, Mutterschutz parası ve ebeveyn parası dışında, doğum yardımı (Geburtsgeld), çocuk parası (Kindergeld) gibi devlet tarafından sağlanan temel yardımların yanı sıra, ihtiyaç halinde evde bakım desteği, eşiniz için babalık izni ve bazı özel durumlarda sosyal yardım kuruluşlarından ek destek talep etme hakkınız olabilir. Detaylı bilgi için AOK ile görüşebilir ve yerel sosyal yardım dairelerinden de bilgi alabilirsiniz.
Bu yanıt faydalı oldu mu?

Yukarıdaki kısa yanıtlar bilgilendirme amaçlı editöryal özetlerdir.Bilgilerin doğruluğu süzgecimizden geçirilmiş olsa da, tanı ve tedavi için mutlaka doktorunuza başvurunuz. Tıbbi Doğrulama ve Yayın Sürecimizi İnceleyin.

İlgili bir soru bulunamadı

Ad before All Questions

1,525,405 soru

24,840,549 cevap

375,865 kullanıcı

...